40 Ofertas de Supervisión de la Recepción y el Envío de Productos en Chile
Descripción Del Trabajo
**Requisition Number:** 24330BR
**Description:**
¿Buscas una empresa que te permita hacer crecer tu carrera profesional con proyectos interesantes y desafiantes?
¿Quieres trabajar para una empresa líder en sostenibilidad?
¡Entonces únete a nuestro equipo en Chile!
En el marco de la Ley 21.015 que incentiva la contratación de Personas con Discapacidad al Mundo Laboral, Stantec, te invita a formar parte de una empresa líder en sostenibilidad, participando con nosotros en el proceso de postulación para el cargo de Asistente Recepcionista para nuestras oficinas de Santiago.
Las principales funciones del cargo son:
- Atender y derivar visitas en la recepción, proporcionando un servicio de calidad.
- Generar ingresos en Safecard o en el sistema que se disponga para tal efecto.
- Recibir y orientar a colaboradores, visitantes y clientes, derivándolos al área correspondiente.
- Apoyar en labores administrativas a diferentes áreas de la empresa.
**Qualifications:**
Los requisitos para postular al cargo son:
- Contar con título técnico en Administración, Computación, Secretariado Bilingüe o carreras afines.
- Experiencia especifica de, a lo menos, 3 años en cargos similares como asistente y/o recepcionista.
- Deseable experiencia en el rubro minero.
- Inglés nivel avanzado, hablado y escrito.
- Manejo de Microsoft Office en nivel avanzado.
En Stantec, nos comprometemos con la diversidad, queremos que seas parte de una comunidad inspiradora que desarrolla y mantiene una fuerza laboral variada, que ofrece igualdad de oportunidades fomentando la postulación de todas aquellas personas calificadas para el cargo.
**About Stantec:**
We're active members of the communities we serve. That's why at Stantec we always design with community in mind. We believe growing a great design company happens from the inside out. We look for people who are drawn to use every talent they possess, plus creativity, determination and a drive to do the extraordinary.
The Stantec community unites approximately 22,000 employees working in over 400 locations across six continents. We collaborate across disciplines and industries to bring projects to life. Our work as architects, engineers, and consultants from initial project concept and planning through design, construction and commissioning is built on a solid history of success. So, when we take on a project, we see the opportunity to make a lasting connection with the people and places where we live and work. Redefine your personal best. Join us!
**Work Location(s):Chile-Santiago**
**Employment Type:** **Full-Time**
**Job Type:** **Regular**
**Job Category:** **Admin Support**
**\#spanish**
**Description:**
¿Buscas una empresa que te permita hacer crecer tu carrera profesional con proyectos interesantes y desafiantes?
¿Quieres trabajar para una empresa líder en sostenibilidad?
¡Entonces únete a nuestro equipo en Chile!
En el marco de la Ley 21.015 que incentiva la contratación de Personas con Discapacidad al Mundo Laboral, Stantec, te invita a formar parte de una empresa líder en sostenibilidad, participando con nosotros en el proceso de postulación para el cargo de Asistente Recepcionista para nuestras oficinas de Santiago.
Las principales funciones del cargo son:
- Atender y derivar visitas en la recepción, proporcionando un servicio de calidad.
- Generar ingresos en Safecard o en el sistema que se disponga para tal efecto.
- Recibir y orientar a colaboradores, visitantes y clientes, derivándolos al área correspondiente.
- Apoyar en labores administrativas a diferentes áreas de la empresa.
**Qualifications:**
Los requisitos para postular al cargo son:
- Contar con título técnico en Administración, Computación, Secretariado Bilingüe o carreras afines.
- Experiencia especifica de, a lo menos, 3 años en cargos similares como asistente y/o recepcionista.
- Deseable experiencia en el rubro minero.
- Inglés nivel avanzado, hablado y escrito.
- Manejo de Microsoft Office en nivel avanzado.
En Stantec, nos comprometemos con la diversidad, queremos que seas parte de una comunidad inspiradora que desarrolla y mantiene una fuerza laboral variada, que ofrece igualdad de oportunidades fomentando la postulación de todas aquellas personas calificadas para el cargo.
**About Stantec:**
We're active members of the communities we serve. That's why at Stantec we always design with community in mind. We believe growing a great design company happens from the inside out. We look for people who are drawn to use every talent they possess, plus creativity, determination and a drive to do the extraordinary.
The Stantec community unites approximately 22,000 employees working in over 400 locations across six continents. We collaborate across disciplines and industries to bring projects to life. Our work as architects, engineers, and consultants from initial project concept and planning through design, construction and commissioning is built on a solid history of success. So, when we take on a project, we see the opportunity to make a lasting connection with the people and places where we live and work. Redefine your personal best. Join us!
**Work Location(s):Chile-Santiago**
**Employment Type:** **Full-Time**
**Job Type:** **Regular**
**Job Category:** **Admin Support**
**\#spanish**
¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?
Postúlese Ahora
0
Descripción Del Trabajo
Únete a EcoCamp Patagonia Estamos en búsqueda de Recepcionistas para la próxima temporada. Buscamos personas con vocación de servicio, actitud positiva y ganas de ser parte de una experiencia única en uno de los lugares más increíbles del mundo: Torres del Paine. ¿Cuál será tu propósito? Ser el primer contacto de nuestros huéspedes, entregando una bienvenida cálida, cercana y alineada con la experiencia EcoCamp Patagonia. Para ello deberás asegurar que los huéspedes reciban la mejor experiencia posible mediante la atención oportuna, cordial y efectiva, garantizando la disponibilidad y precisión de la información necesaria para ellos y para todas las áreas del hotel, de manera que el flujo correcto de información permita cumplir los objetivos operativos y maximizar la satisfacción de los huéspedes. Tus funciones serán: Recibir y dar la bienvenida a los huéspedes, entregando información sobre el funcionamiento, servicios e instalaciones del hotel, acompañándolos a sus habitaciones y coordinando el traslado de equipaje cuando corresponda. Realizar los procesos de check-in, check-out y cobro de servicios, incluyendo facturación, cuadratura de caja y manejo de pagos de recepción y tienda. Atender consultas, solicitudes, sugerencias y reclamos de huéspedes, entregando soluciones oportunas y derivando situaciones complejas a la jefatura correspondiente. Gestionar y mantener actualizada la información operativa y administrativa en los sistemas internos, incluyendo reservas, perfiles de huéspedes, órdenes de compra e informes diarios de operación. Brindar apoyo en la venta de productos y experiencias, asesorando a los huéspedes durante la compra en tienda y promoviendo activamente experiencias y servicios del hotel. Mantener la recepción y tienda en óptimas condiciones de orden, limpieza y funcionamiento, asegurando además una comunicación oportuna a través de las distintas plataformas utilizadas por la operación. ¿Qué buscamos? Deseable estudios en Admi
¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?
Postúlese Ahora
1
Descripción Del Trabajo
**Acerca de Abbott**
Abbott es líder mundial en cuidado de la salud, que crea ciencia innovadora para mejorar la salud de las personas. Siempre estamos mirando hacia el futuro, anticipando cambios en la ciencia y la tecnología médica.
**Trabajando en Abbott**
En Abbott, puedes hacer un trabajo que importa, crecer y aprender, cuidar de sí mismo y de tu familia, ser verdaderamente quien es y vivir una vida plena. Tendrás acceso a:
+ Desarrollo profesional con una empresa internacional donde podrás hacer crecer la carrera que sueñas.
+ Una compañía reconocida como mejor lugar para trabajar en docenas de países alrededor del mundo y nombrada una de las empresas más admiradas del mundo por Fortune.
+ Una compañía que es reconocida como una de las mejores compañías grandes para trabajar, así como un mejor lugar para trabajar para la diversidad, las madres trabajadoras, mujeres ejecutivas y científicas.
**Productos farmacéuticos establecidos**
+ Estamos comprometidos a llevar los beneficios de nuestros medicamentos confiables a más personas en los países de más rápido crecimiento del mundo. Nuestro amplio portafolio de medicamentos genéricos de marca diferenciada y de alta calidad abarca múltiples áreas terapéuticas, incluidas la gastroenterología, la salud de la mujer, los cardiometabólicos, el manejo del dolor / sistema nervioso central y las vías respiratorias.
**La Oportunidad**
Esta posición está ubicada en nuestras oficinas comerciales de Providencia y es parte de la Gerencia de Marketing de Abbott EPD. Como **Product Manager Neuroscience** tendrás la oportunidad de crear y gestionar actividades de marketing y promocionales del portafolio de productos a cargo. Buscar y desarrollar nuevas oportunidades comerciales para lograr el crecimiento en ventas y participación en el mercado relevante de sus marcas con el objetivo de incrementar la cuota de mercado.
**Lo que harás:**
1. Gestionar el portafolio de productos a cargo, realizando análisis de mercado relevante, categorización de productos, ciclos de vida, segmentación de target médico, entre otros que le permitan el posicionamiento y crecimiento de sus marcas, y obtener ventajas competitivas.
2. Realizar e implementar campañas de marketing innovadoras, de impacto, que resguarden los costos y las políticas de Compliance, centradas en el médico, cliente, consumidor y paciente para favorecer e incrementar la generación de demanda.
3. Incorporar estrategias digitales de omnicanalidad en las campañas de Marketing.
4. KPI de trabajo en terreno, en 2 modalidades: acompañando a la fuerza de ventas y contacto directo con KOL´s para obtener información relevante que permita generar y evaluar la estrategia de las campañas.
5. Hacer benchmark para detectar desafíos, riesgos, amenazas, oportunidades y sinergias que podrían impactar los resultados y crecimiento sostenido de sus marcas, generando un plan de acción oportuno en caso corresponda.
6. Conocer las tendencias de la ciencia, el desarrollo farmacéutico y tecnológico asociado, el mercado y de los competidores en el mercado relevante, con el objetivo de anticipar a la competencia y generar un adecuado plan de marketing para su porfolio de productos.
7. Desarrollar y gestionar KPI que le permitan un robusto análisis de sus acciones de marketing y orientar decisiones oportunas basadas en evidencia.
8. Manejo cuantitativo y cualitativo de las inversiones, costos, resultados obtenidos, impacto de las acciones implementadas v/s resultados esperados, etc. de sus marcas y actividades a cargo.
9. Manejo y análisis exhaustivo del forecast de sus marcas.
10. Seguimiento y monitoreo constante de los indicadores de venta, sell out, sell in, EVO, stock, recetas y parámetros de visita médica para la toma de decisiones (DDD, B2B, coberturas) respecto de su porfolio.
11. Comunicar y capacitar al equipo de promoción y otros actores relevantes, respecto de las acciones de marketing definidas por marca.
12. Responsable de informar malla promocional, administrar muestras médicas, controlar presupuesto y stock de las mismas, reforzar los mensajes claves de la promoción y ventajas competitivas de este.
13. Coordinar con el área de capacitación los contenidos y material requerido para entrenar a la fuerza de promoción en los productos de su portafolio.
14. Permanente interacción con el área de marketing global, a fin de asegurar el alineamiento con los lineamientos y herramientas de marketing global y digital en sus acciones y campañas de marketing.
15. Definir el plan de inversión de las marcas a cargo que asegure la rentabilidad y el margen de su negocio de manera sostenida, sin pérdida de market share.
16. Elaboración y control del presupuesto anual por producto, administrando los recursos de manera eficiente, con el objetivo de cumplir con el presupuesto de venta y gastos.
17. Interacción constante con el equipo de KAM´s con el fin de participar activamente en el proceso de decisión de estrategias comerciales.
18. Coordinar y articular las oportunidades de lanzamientos con las áreas de NPI, Innovación y Desarrollo, Dirección Médica y Dirección Técnica.
19. Desarrollar economía de productos nuevos que aseguren la correcta comercialización y rotación de productos en el punto de venta.
20. Establecer relación con Sociedades Científicas, Líderes de Opinión, grupos de médicos objetivos por marca o grupo terapéutico.
21. Planificación, implementación y participación de eventos con KOL´S (congresos, reuniones clínicas, capacitación medica continua, lanzamientos, entre otros), con el objetivo de desarrollar conjuntamente conocimiento, información, posicionamiento, reputación y ventajas competitivas que impulsen la demanda y market share.
22. Motivar e inspirar, con las acciones de marketing, la promoción de las marcas y la generación de demanda.
**Cualificaciones requeridas:**
- Título profesional Universitario de Ingeniería Comercial o del área de la salud.
- Al menos 5 años de experiencia en Marketing
- Deseable experiencia en el área de Neurociencias
- Experiencia en plan de marketing y manejo presupuestario.
- Manejo intermedio del idioma Inglés.
- Manejo de Office Avanzado
- Gestión de KPI
- Deseable conocimiento de IQVIA, DDD, B2B.
Aplicar ahora ( tus aspiraciones profesionales con Abbott para obtener diversas oportunidades con una empresa que puede ayudarte a construir tu futuro y vivir tu mejor vida. Abbott es un empleador de igualdad de oportunidades, comprometido con la diversidad de los empleados.
Conéctese con nosotros en , en Facebook en y en Twitter @AbbottNews y @AbbottGlobal.
An Equal Opportunity Employer
Abbot welcomes and encourages diversity in our workforce.
We provide reasonable accommodation to qualified individuals with disabilities.
To request accommodation, please call or email
Abbott es líder mundial en cuidado de la salud, que crea ciencia innovadora para mejorar la salud de las personas. Siempre estamos mirando hacia el futuro, anticipando cambios en la ciencia y la tecnología médica.
**Trabajando en Abbott**
En Abbott, puedes hacer un trabajo que importa, crecer y aprender, cuidar de sí mismo y de tu familia, ser verdaderamente quien es y vivir una vida plena. Tendrás acceso a:
+ Desarrollo profesional con una empresa internacional donde podrás hacer crecer la carrera que sueñas.
+ Una compañía reconocida como mejor lugar para trabajar en docenas de países alrededor del mundo y nombrada una de las empresas más admiradas del mundo por Fortune.
+ Una compañía que es reconocida como una de las mejores compañías grandes para trabajar, así como un mejor lugar para trabajar para la diversidad, las madres trabajadoras, mujeres ejecutivas y científicas.
**Productos farmacéuticos establecidos**
+ Estamos comprometidos a llevar los beneficios de nuestros medicamentos confiables a más personas en los países de más rápido crecimiento del mundo. Nuestro amplio portafolio de medicamentos genéricos de marca diferenciada y de alta calidad abarca múltiples áreas terapéuticas, incluidas la gastroenterología, la salud de la mujer, los cardiometabólicos, el manejo del dolor / sistema nervioso central y las vías respiratorias.
**La Oportunidad**
Esta posición está ubicada en nuestras oficinas comerciales de Providencia y es parte de la Gerencia de Marketing de Abbott EPD. Como **Product Manager Neuroscience** tendrás la oportunidad de crear y gestionar actividades de marketing y promocionales del portafolio de productos a cargo. Buscar y desarrollar nuevas oportunidades comerciales para lograr el crecimiento en ventas y participación en el mercado relevante de sus marcas con el objetivo de incrementar la cuota de mercado.
**Lo que harás:**
1. Gestionar el portafolio de productos a cargo, realizando análisis de mercado relevante, categorización de productos, ciclos de vida, segmentación de target médico, entre otros que le permitan el posicionamiento y crecimiento de sus marcas, y obtener ventajas competitivas.
2. Realizar e implementar campañas de marketing innovadoras, de impacto, que resguarden los costos y las políticas de Compliance, centradas en el médico, cliente, consumidor y paciente para favorecer e incrementar la generación de demanda.
3. Incorporar estrategias digitales de omnicanalidad en las campañas de Marketing.
4. KPI de trabajo en terreno, en 2 modalidades: acompañando a la fuerza de ventas y contacto directo con KOL´s para obtener información relevante que permita generar y evaluar la estrategia de las campañas.
5. Hacer benchmark para detectar desafíos, riesgos, amenazas, oportunidades y sinergias que podrían impactar los resultados y crecimiento sostenido de sus marcas, generando un plan de acción oportuno en caso corresponda.
6. Conocer las tendencias de la ciencia, el desarrollo farmacéutico y tecnológico asociado, el mercado y de los competidores en el mercado relevante, con el objetivo de anticipar a la competencia y generar un adecuado plan de marketing para su porfolio de productos.
7. Desarrollar y gestionar KPI que le permitan un robusto análisis de sus acciones de marketing y orientar decisiones oportunas basadas en evidencia.
8. Manejo cuantitativo y cualitativo de las inversiones, costos, resultados obtenidos, impacto de las acciones implementadas v/s resultados esperados, etc. de sus marcas y actividades a cargo.
9. Manejo y análisis exhaustivo del forecast de sus marcas.
10. Seguimiento y monitoreo constante de los indicadores de venta, sell out, sell in, EVO, stock, recetas y parámetros de visita médica para la toma de decisiones (DDD, B2B, coberturas) respecto de su porfolio.
11. Comunicar y capacitar al equipo de promoción y otros actores relevantes, respecto de las acciones de marketing definidas por marca.
12. Responsable de informar malla promocional, administrar muestras médicas, controlar presupuesto y stock de las mismas, reforzar los mensajes claves de la promoción y ventajas competitivas de este.
13. Coordinar con el área de capacitación los contenidos y material requerido para entrenar a la fuerza de promoción en los productos de su portafolio.
14. Permanente interacción con el área de marketing global, a fin de asegurar el alineamiento con los lineamientos y herramientas de marketing global y digital en sus acciones y campañas de marketing.
15. Definir el plan de inversión de las marcas a cargo que asegure la rentabilidad y el margen de su negocio de manera sostenida, sin pérdida de market share.
16. Elaboración y control del presupuesto anual por producto, administrando los recursos de manera eficiente, con el objetivo de cumplir con el presupuesto de venta y gastos.
17. Interacción constante con el equipo de KAM´s con el fin de participar activamente en el proceso de decisión de estrategias comerciales.
18. Coordinar y articular las oportunidades de lanzamientos con las áreas de NPI, Innovación y Desarrollo, Dirección Médica y Dirección Técnica.
19. Desarrollar economía de productos nuevos que aseguren la correcta comercialización y rotación de productos en el punto de venta.
20. Establecer relación con Sociedades Científicas, Líderes de Opinión, grupos de médicos objetivos por marca o grupo terapéutico.
21. Planificación, implementación y participación de eventos con KOL´S (congresos, reuniones clínicas, capacitación medica continua, lanzamientos, entre otros), con el objetivo de desarrollar conjuntamente conocimiento, información, posicionamiento, reputación y ventajas competitivas que impulsen la demanda y market share.
22. Motivar e inspirar, con las acciones de marketing, la promoción de las marcas y la generación de demanda.
**Cualificaciones requeridas:**
- Título profesional Universitario de Ingeniería Comercial o del área de la salud.
- Al menos 5 años de experiencia en Marketing
- Deseable experiencia en el área de Neurociencias
- Experiencia en plan de marketing y manejo presupuestario.
- Manejo intermedio del idioma Inglés.
- Manejo de Office Avanzado
- Gestión de KPI
- Deseable conocimiento de IQVIA, DDD, B2B.
Aplicar ahora ( tus aspiraciones profesionales con Abbott para obtener diversas oportunidades con una empresa que puede ayudarte a construir tu futuro y vivir tu mejor vida. Abbott es un empleador de igualdad de oportunidades, comprometido con la diversidad de los empleados.
Conéctese con nosotros en , en Facebook en y en Twitter @AbbottNews y @AbbottGlobal.
An Equal Opportunity Employer
Abbot welcomes and encourages diversity in our workforce.
We provide reasonable accommodation to qualified individuals with disabilities.
To request accommodation, please call or email
¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?
Postúlese Ahora
2
Descripción Del Trabajo
En Mercado Libre estamos democratizando el comercio y los servicios financieros para transformar la vida de las personas de América Latina. ¡Sumate a este propósito! En Mercado Envíos administramos el inventario de quienes venden en nuestra plataforma y entregamos los productos a quienes compran, mejorando su experiencia. En un mundo en constante evolución, nuestra capacidad para entregar rápidamente los productos que se compran a través de Mercado Libre se ha convertido en un requisito para competir. Forma parte del equipo que está transformando la logística en América Latina, ofreciendo soluciones personalizadas de clase mundial e integrando carriers locales y regionales, a través de un comercio que no reconoce fronteras. Tenemos un desafío para quienes: * Vibran energía emprendedora: se mueven por la curiosidad, nunca se rinden y se enfocan en superar sus propios límites. * Dan el máximo porque les gusta trabajar con compromiso y dedicación. * Viven los cambios como oportunidades y aprenden de sus errores. * La excelencia y la ejecución son claves en su forma de hacer las cosas. * Promueven el buen clima, aportan alegría y diversión. * Saben cómo construir con otras personas y disfrutan trabajando en equipo. Imagínate emprendiendo proyectos desafiantes, dinámicos e innovadores y siendo responsable de: * Implementar, dar seguimiento y liderar end to end distintos proyectos locales y regionales orientados a la mejora de KPI’s del site, dando visibilidad clara de avances y/o stoppers. Esto, alineado con la agenda del resto del equipo de OPEX, Ingeniería, Inventario y Calidad, entre otras. * Analizar oportunidades de mejora a través de análisis de tiempos, cuellos de botella, y restricciones en el flujo, para los procesos tanto físicos como sistémicos del fulfillment. * Realizar análisis de data de procesos tales como productividades, tiempos muertos y variables de gestión de personal cross turnos entre otros, identificando desperdicios y estructurando hipótesis p.
¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?
Postúlese Ahora
3
Descripción Del Trabajo
¡Únete a nuestro equipo como Product Manager Trainee / Junior – Banca Minorista! En Banco Internacional buscamos mentes curiosas, analíticas y apasionadas por la tecnología y los servicios financieros para dar sus primeros pasos como Product Manager de Banca Minorista Si no tienes experiencia previa en el rol o estás en tus primeros 1-2 años de carrera, este es el lugar perfecto para acelerar tu crecimiento! ¿Cuál será tu misión? Como Product Manager Junior, serás el motor detrás de la evolución de nuestros productos cuentas corrientes y depósitos a plazo. Trabajarás de la mano con equipos multidisciplinarios (Tecnología, Riesgo, Marketing y Operaciones) para diseñar experiencias sencillas y de alto impacto para millones de clientes. Tus principales desafíos ser: Aprender y colaborar: Apoyar en el ciclo de vida completo de los productos financieros, desde la ideación hasta el lanzamiento al mercado Analizar datos: Monitorear métricas de uso, comportamiento de clientes y tendencias de mercado para proponer mejoras continuas. Gestionar requerimientos: Trabajar junto a los equipos de desarrollo (Tech/Agile) para definir qué funciones o mejoras se deben priorizar. Optimizar la experiencia de usuario (UX): Asegurar que nuestros canales digitales y físicos ofrezcan procesos ágiles y sin fricciones. ¿Qué buscamos en ti? (Requisitos) Formación: Graduados/as de Ingeniería Comercial, Ingeniería Civil Experiencia: Desde 0 hasta 2 años de experiencia laboral (¡tus prácticas profesionales cuentan!). Mentalidad Analítica: Capacidad para leer datos, identificar problemas y proponer soluciones creativas. Habilidades blandas: Proactividad, excelentes habilidades de comunicación y muchas ganas de trabajar en equipo. Deseable (Suma puntos, pero no es excluyente): Nociones básicas de metodologías ágiles (Scrum, Kanban). Manejo de herramientas de datos (Excel avanzado, SQL básico o Power BI).
¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?
Postúlese Ahora
4
Descripción Del Trabajo
Hola, buscamos un/a Product Manager / Category Manager – Línea Home que quiera tomar una categoría completa, hacerla crecer y transformarla en un motor de ventas, margen y diferenciación comercial. Si te gusta mezclar análisis, tendencias, calle, números y estrategia (sí, todo junto), este es tu desafío. ¿Cuál es tu misión? Ser responsable de la gestión integral de la categoría Home , asegurando que la estrategia comercial se traduzca en ventas, margen, rotación y atractivo para el cliente , combinando análisis de datos, visión de mercado y presencia en tiendas. En simple que la categoría venda más, rote mejor y se vea increíble. ¿Qué harás en el día a día? Gestionar el presupuesto de ventas y proponer acciones para cumplirlo (y superarlo). Analizar ventas diarias, detectando quiebres, sobrestocks y oportunidades. Definir y controlar precios, surtido, promociones, stock y visual merchandising. Participar en comités de planificación (Pre-Season) entregando data histórica y proyecciones. Realizar seguimiento de la competencia (precios, promociones, productos y visual). Analizar tendencias, clientes, estilos, tramos de precio y comportamiento de compra. Proponer nuevos productos, familias y oportunidades de negocio para hacer crecer la línea Home. Coordinar con Marketing, Distribución, Retail y Planificación para asegurar una ejecución impecable en tiendas. Requisitos clave Formación en Ingeniería Comercial, Ingeniería Civil Industrial o carrera afín. 1 a 2 años de experiencia como Product Manager, Category Manager, Gestor Comercial o rol similar. Manejo de Excel y Office avanzado. Conocimiento de tendencias de consumo, producto y mercado. Inglés intermedio (deseable). Deseable experiencia con ERP o sistemas comerciales. Lo que marca la diferencia
¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?
Postúlese Ahora
5
Descripción Del Trabajo
¿Cuál es tu misión? Ser responsable de la gestión integral de la categoría Home, asegurando que la estrategia comercial se traduzca en ventas, margen, rotación y atractivo para el cliente, combinando análisis de datos, visión de mercado y presencia en tiendas. En simple: que la categoría venda más, rote mejor y se vea increíble. ¿Qué harás en el día a día? Serás dueño/a de la categoría, lo que implica: Gestionar el presupuesto de ventas y proponer acciones para cumplirlo (y superarlo). Analizar ventas diarias, detectando quiebres, sobrestocks y oportunidades. Definir y controlar precios, surtido, promociones, stock y visual merchandising. Participar en comités de planificación (Pre-Season) entregando data histórica y proyecciones. Realizar seguimiento de la competencia (precios, promociones, productos y visual). Analizar tendencias, clientes, estilos, tramos de precio y comportamiento de compra. Proponer nuevos productos, familias y oportunidades de negocio para hacer crecer la línea Home. Coordinar con Marketing, Distribución, Retail y Planificación para asegurar una ejecución impecable en tiendas. Un/a profesional que quiera dar el siguiente salto en retail. Requisitos clave: Formación en Ingeniería Comercial, Ingeniería Civil Industrial o carrera afín. 1 a 2 años de experiencia como Product Manager, Category Manager, Gestor Comercial o rol similar. Manejo de Excel y Office avanzado. Conocimiento de tendencias de consumo, producto y mercado. Deseable experiencia con ERP o sistemas comerciales. Nivel mínimo de educación: Universitario (Graduado). Lo que marca la diferencia Mentalidad analítica (los números no mienten, tú los haces hablar). Visión comercial y estratégica. Capacidad de priorizar, ejecutar y adaptarse. Gusto por el terreno: entender al cliente viendo cómo compra, no solo mirando dashboards. <
¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?
Postúlese Ahora
6
Product Marketing Manager - Chile
Publicado hace 7 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Lead the strategic development and commercialization of assigned product categories across the full lifecycle-from market insight to execution-ensuring sustainable revenue growth, market share expansion, and product profitability. This role is responsible for driving New Product Introductions tailored to the Latin American market.
**Job Description:**
Duties and Responsibilities
Strategic Leadership
· Lead the 3-year strategic planning process for assigned product categories, defining growth opportunities, pricing strategies, customer segmentation, and channel strategies.
· Own full lifecycle management of the product portfolio (innovation, launch, optimization, maturity, and obsolescence).
· Drive financial performance analysis: revenue, profitability, ROI, pricing elasticity, and forecast accuracy.
Market Insight and Commercial Strategy
· Lead the end-to-end New Product Introduction process for Latin America, developing robust commercial plans that guarantee successful regional market entries and alignment with local supply chain capabilities.
· Lead market research activities, including field testing, customer voice studies, regulatory analysis, and competitive intelligence.
· Define and approve product positioning, messaging, and commercial value propositions.
· Develop go-to-market strategies including launch roadmap, promotional plans, training deployment, and commercial activations.
· Assess operational feasibility, market nuances, and regional compliance requirements to mitigate risks prior to product launches.
·
Cross-Functional Leadership
· Directly manage, coach, and develop a regional product team, establishing priorities, evaluating performance, and driving professional growth.
· Lead cross-functional launch teams involving Finance, Sales, Channel Marketing, Operations, and Supply Chain.
· Partner with key distributors, retailers, customers, and influencers to drive penetration and channel adoption.
· Present strategies and performance updates to executive leadership.
Education and Experience Requirements
· Bachelor's degree in marketing, Business, or similar (MBA preferred)
· 5-8 years of experience in Product Marketing, Product Management, or Strategic Commercial roles
· Proven leadership in go-to-market strategy, P&L ownership, and cross-functional management
· Strong business acumen with expertise in financial modeling, pricing strategy, and market analysis
· Excellent influencing, communication, and executive presentation skills
· Availability to travel up to 30%
Equal Opportunity Employer Minorities/Women/Protected Veterans/Disabled
We endeavor to make this site accessible to any and all users. If you need to contact us regarding technical accessibility of our website call . This number is only for technical accessibility issues, not general employment or job posting inquiries.
**Job Description:**
Duties and Responsibilities
Strategic Leadership
· Lead the 3-year strategic planning process for assigned product categories, defining growth opportunities, pricing strategies, customer segmentation, and channel strategies.
· Own full lifecycle management of the product portfolio (innovation, launch, optimization, maturity, and obsolescence).
· Drive financial performance analysis: revenue, profitability, ROI, pricing elasticity, and forecast accuracy.
Market Insight and Commercial Strategy
· Lead the end-to-end New Product Introduction process for Latin America, developing robust commercial plans that guarantee successful regional market entries and alignment with local supply chain capabilities.
· Lead market research activities, including field testing, customer voice studies, regulatory analysis, and competitive intelligence.
· Define and approve product positioning, messaging, and commercial value propositions.
· Develop go-to-market strategies including launch roadmap, promotional plans, training deployment, and commercial activations.
· Assess operational feasibility, market nuances, and regional compliance requirements to mitigate risks prior to product launches.
·
Cross-Functional Leadership
· Directly manage, coach, and develop a regional product team, establishing priorities, evaluating performance, and driving professional growth.
· Lead cross-functional launch teams involving Finance, Sales, Channel Marketing, Operations, and Supply Chain.
· Partner with key distributors, retailers, customers, and influencers to drive penetration and channel adoption.
· Present strategies and performance updates to executive leadership.
Education and Experience Requirements
· Bachelor's degree in marketing, Business, or similar (MBA preferred)
· 5-8 years of experience in Product Marketing, Product Management, or Strategic Commercial roles
· Proven leadership in go-to-market strategy, P&L ownership, and cross-functional management
· Strong business acumen with expertise in financial modeling, pricing strategy, and market analysis
· Excellent influencing, communication, and executive presentation skills
· Availability to travel up to 30%
Equal Opportunity Employer Minorities/Women/Protected Veterans/Disabled
We endeavor to make this site accessible to any and all users. If you need to contact us regarding technical accessibility of our website call . This number is only for technical accessibility issues, not general employment or job posting inquiries.
¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?
Postúlese Ahora
7
Descripción Del Trabajo
Sobre Tenpo
¡En Tenpo estamos construyendo el futuro de las finanzas en Chile!
Hoy somos más de 400 profesionales unidos por un hito histórico: somos el primer Neobanco del país . Hemos evolucionado para crear un ecosistema financiero 100% digital, sólido e inclusivo, diseñado para derribar las barreras de la banca tradicional y ser accesible para todas las personas.
Dejamos de ser solo una app para convertirnos en la propuesta bancaria más innovadora de Chile. Aquí nos mueve la pasión por la excelencia y el propósito claro de transformar la industria con tecnología de punta y visión de futuro.
En Tenpo somos líderes, somos valientes ante los desafíos y, sobre todo, somos humanos : conectamos de verdad con las necesidades de las personas y de nuestro país.
El futuro ya llegó y tiene licencia bancaria. Vamos con todo. Con fuerza. Con visión.
Con N de Neobanco. #TenpoConNdeNeobanco
Sobre el Cargo
En Tenpo, estamos buscando a nuestro/a próximo/a Product Owner Backoffice. Quién tiene la misión de traducir los objetivos estratégicos de la Gerencia de Operaciones en un backlog priorizado y ejecutable, liderando el squad de Backoffice para diseñar, construir y evolucionar las herramientas internas que permiten a las áreas operativas gestionar usuarios, transacciones y procesos clave con autonomía, eficiencia y trazabilidad.
Responsabilidades del cargo
Definición y gestión del Roadmap: Traducir los objetivos de la Gerencia de Operaciones en un roadmap claro, accionable y priorizado a corto y mediano plazo.
Priorización del Backlog con valor operativo: Maximizar el impacto del trabajo del squad, priorizando iniciativas que resuelvan cuellos de botella de las áreas internas y mitiguen riesgos del negocio, coordinando con el Tribe Lead y el Tech Lead.
Co-l
¡En Tenpo estamos construyendo el futuro de las finanzas en Chile!
Hoy somos más de 400 profesionales unidos por un hito histórico: somos el primer Neobanco del país . Hemos evolucionado para crear un ecosistema financiero 100% digital, sólido e inclusivo, diseñado para derribar las barreras de la banca tradicional y ser accesible para todas las personas.
Dejamos de ser solo una app para convertirnos en la propuesta bancaria más innovadora de Chile. Aquí nos mueve la pasión por la excelencia y el propósito claro de transformar la industria con tecnología de punta y visión de futuro.
En Tenpo somos líderes, somos valientes ante los desafíos y, sobre todo, somos humanos : conectamos de verdad con las necesidades de las personas y de nuestro país.
El futuro ya llegó y tiene licencia bancaria. Vamos con todo. Con fuerza. Con visión.
Con N de Neobanco. #TenpoConNdeNeobanco
Sobre el Cargo
En Tenpo, estamos buscando a nuestro/a próximo/a Product Owner Backoffice. Quién tiene la misión de traducir los objetivos estratégicos de la Gerencia de Operaciones en un backlog priorizado y ejecutable, liderando el squad de Backoffice para diseñar, construir y evolucionar las herramientas internas que permiten a las áreas operativas gestionar usuarios, transacciones y procesos clave con autonomía, eficiencia y trazabilidad.
Responsabilidades del cargo
Definición y gestión del Roadmap: Traducir los objetivos de la Gerencia de Operaciones en un roadmap claro, accionable y priorizado a corto y mediano plazo.
Priorización del Backlog con valor operativo: Maximizar el impacto del trabajo del squad, priorizando iniciativas que resuelvan cuellos de botella de las áreas internas y mitiguen riesgos del negocio, coordinando con el Tribe Lead y el Tech Lead.
Co-l
¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?
Postúlese Ahora
8
Descripción Del Trabajo
Overview Multi X es uno de los principales productores de salmón a nivel nacional. Fundada hace 37 años, y es referente dentro de los acuicultores del mar en el Sur de Chile y gestionamos toda nuestra cadena de valor, desde la reproducción y cultivo hasta la distribución de un salmón premium para llevarlo a las mesas de todo el mundo. Tenemos una fuerte presencia en Chile y Estados Unidos, y contamos con un equipo talentoso, innovador y comprometido con la sostenibilidad. Multi X sigue creciendo y queremos que seas parte de esta aventura! Buscamos a un/una Líder de Desarrollo de Productos y Marketing que tenga ganas de trabajar en equipo, aprender, proponer y brillar! Tu principal desafío será … Liderar y fortalecer el área de innovación de la unidad de Valor Agregado, impulsando el desarrollo y lanzamiento de productos comercialmente relevantes y técnicamente factibles. El cargo integra la ejecución de las actividades de marketing de marca y producto, utilizando información y tendencias de mercado como input clave para la toma de decisiones, asegurando una correcta puesta en mercado de las soluciones de Valor Agregado. ¿Qué buscamos en ti? Responsibilities Liderar el desarrollo de productos de Valor Agregado con la ejecución del marketing de marca y producto. Coordinar y gestionar estrategias de marketing aplicadas, con foco en nuevos productos, lanzamientos, eventos y redes sociales. Liderar la organización de eventos y participación de la compañía en ferias y shows internacionales. Qualifications Título profesional de Ingeniero Civil Industrial y/o Ingeniero Comercial Deseable un mínimo de 4 años de experiencia, liderando proyectos de innovación en desarrollo de productos para empresas del rubro alimenticio. Experiencia liderando proyectos e iniciativas de marketing y eventos corporativos. Manejo de inglés avanzado
¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?
Postúlese Ahora
9