27 Ofertas de Empresas en San Joaquín

¿Te atreves a ser protagonista y hacer las cosas de forma diferente?

En Itaú Chile seguimos creciendo Somos parte de Itaú Unibanco, el mayor banco privado de América Latina. Contamos con 93 sucursales físicas, 14 digitales y más de 4.600 itubers que impulsan nuestra visión: ser líderes en performance sustentable y satisfacción de clientes. Ser ituber es probar, errar, aprender y crecer. Súmate a una banca tan diversa como nuestros clientes

Ven y postula a nuestra Gerencia de Corporate como Ejecutivo Grandes Empresas, donde tu principal misión será administrar y rentabilizar la cartera de clientes asignados y captación de nuevos clientes, canalizando sus necesidades a través del uso y difusión de los distintos productos y servicios ofrecidos por el banco, a fin de cumplir con las metas comerciales establecidas para el cargo, operando dentro de las normativas legales vigente y bajo estándares de calidad de servicio.

Funciones:

1. Captar clientes
2. Rentabilizar cartera de clientes
3. Mantención de cartera de clientes
4. Administración de cartera de clientes
5. Administrar riesgos de cartera de clientes
6. Asesorar al cliente en sus requerimientos de productos y servicios financieros
7. Elaborar Propuestas de Créditos
8. Gestionar los diferentes productos requeridos por el cliente

En Itaú la diversidad e inclusión es parte de nuestra cultura, transformándonos en un lugar mejor, es por esto que buscamos la equidad de oportunidades y creemos en el talento, más allá del género, situación de discapacidad, orientación sexual y la etnia, entre otros.

Ven y se parte de nuestro equipo

Proporcionar apoyo administrativo y logístico a la Gerencia Regional Banca Grandes Empresas, con un enfoque detallista y proactivo que permita garantizar el funcionamiento eficiente de las áreas. Lo anterior, con el propósito de contribuir al logro de estándares de calidad, eficiencia y consecución de los objetivos propuestos.

En este rol tendrás la oportunidad de:

• Apoyar en la coordinación de actividades y visitas de BGE en regiones y Santiago para facilitar los objetivos del negocio, disminuyendo su carga operativa.
• Contribuir en gestiones relacionadas con los focos estratégicos de cumplimiento para la banca, conforme a las instrucciones de los líderes.
• Asegurar la confidencialidad de la información interna de la empresa, colaboradores y clientes.
• Disponibilidad para reemplazo gerencia otras Gerencias de Wholesale y gerente de Banca en períodos de vacaciones o permisos
• Coordinar y preparar los detalles logísticos para reuniones,almuerzos, desayunos, conferencias y eventos con clientes internos y externos, asegurando la reserva adecuada de salas y auditorios.
• Gestionar las reservas de comedores para almuerzos, desayunos y otros eventos internos o con clientes.
• Coordinar la reserva de estacionamientos para clientes, proporcionándoles la información que necesitan y asegurándose de una buena atención, desde la calidez en la recepción hasta el funcionamiento de sistemas tecnológicos.
• Apoyar la ejecución de eventos internos de los Gerentes y Subgerentes y sus colaboradores que aporten al buen clima laboral.
• Gestionar la agenda de gerentes y subgerentes de Banca Grandes Empresa, organizando y coordinando reuniones y compromisos de forma ordenada, planificada y con responsabilidad.
• Mantener relaciones sólidas con las áreas de apoyo, asegurando una comunicación fluída para la administración eficaz del piso y el bienestar de los colaboradores.
• Mantener archivos físicos y digitales organizados, asegurándose de que la información esté disponible cuando sea necesario.
• Controlar y coordinar el suministro de material de oficina y otros recursos necesarios para el funcionamiento diario de la Gerencia, tales como material de oficina, timbres y tarjetas a través de ARTIKOS.
• Gestionar solicitudes de radiotaxis y compra de pasajes en TURAVION, permitiendo el traslado oportuno de los gerentes y subgerentes de la banca.
• Recepción de Clientes y documentación en el Edificio Corporativo, permitiendo brindar información y canalizar los requerimientos adecuadamente, así como controlar las entradas y salidas del Piso 3 del personal externo.
• Mantener actualizados y ordenados los contactos de la Gerencia.

Modalidad de trabajo del cargo:
Mixto, 1 día remoto semanales

Para tener éxito en esta posición necesitas:

• Título Técnico en Administración o carrera afín
• Experiencia de al menos 5 años en cargos similares.
• Conocimiento de las normativas internas.
• Manejo de office nivel Intermedio
• Residencia en la Región Metropolitana
• Proactividad y contar con iniciativa.

Empresa:

Cooperativa de Ahorro y Crédito Nacional para la Familia Ltda

Actividad económica:

Financieras

Empresa de la V región se encuentra en búsqueda de Ejecutivo de Unidad Empresas para incorporar a su equipo en oficina de Santiago. Objetivos del cargo: Atender clientes de micro, pequeña y mediana empresa, estando alineado a las normativas y objetivos estratégicos de la Cooperativa orientándose al cumplimiento de las metas impuestas. Tareas y Funciones Principales: Analizar mercado y nuevas oportunidades de desarrollo Generar reuniones para con sectores económicos o grupos de interés para potenciar productos. Realizar actividades que permitan orientar al equipo al cumplimiento de las metas impuestas. Generar reportería de gestión y resultados. Captar nuevos clientes por canales tradiciones y digitales Capacitación constante del equipo de apoyo en sucursales Ingreso de créditos en sistema crono Formación Personal: Ingeniero comercial, ingeniero administración de empresas, Técnico en Administración de empresas o carrera a fin. Conocimientos y Experiencia requerida: Ofimática Nivel Usuario Avanzado Lectura de carpeta tributaria Conocimiento general de temas tributarios Al menos 2 años de experiencia en cargos similares Aptitudes: Alta resistencia a la frustración, Capacidad de trabajo bajo presión, Orientación al logro o cumplimiento de metas y Trabajo en equipo El puesto ofertado esta bajo la ley de inclusión laboral . Si en el proceso de postulación necesita ajustes, indicarlo en el CV

Metropolitana, Providencia

17/09/ /10/2025

Reservado

Jornada Completa

Nivel educacional:

Educación superior Completa

Experiencia:

2 años

Titulación:

• Administración de Empresas e Ing. Asociadas

Tipo de contrato:

Contrato a plazo Fijo

Nivel de Cargo ofrecido:

Ejecutivo

Origen de la Oferta:

WEB

Oferta de tipo práctica profesional:

No

Apto para los siguientes grupos de empleo:

Personas en situación de discapacidad

Ver exigencias del cargo

¿Quieres desarrollar tu carrera profesional?

BBVA es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países en los que damos servicio a más de 80 millones de clientes. Somos más de profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurídicos, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseñadores.

Tenemos una nueva oportunidad para ti

¿Qué estamos buscando?

Forum Servicios Financieros parte del grupo BBVA te invita a ser parte de su gran equipo Si quieres pertenecer a una empresa reconocida en el mercado y con proyectos desafiantes, esta oportunidad es para ti

Nos caracterizamos por ser líder en financiamiento automotriz, con más de 30 años en el mercado entregando los mejores productos. Creemos en la innovación, diversidad e inclusión, pero sobre todo nos gustan las personas comprometidas, ingeniosas, proactivas y alegres. Te estamos esperando

Funciones :

1. Solicitar y preparar la información necesaria para la presentación de los PF.

2. Preparar, mantener y configurar la parametria necesaria para la facturación de intereses.

3. Apoyar a las áreas administrativas y de cobranzas con todo lo necesario con la facturación y cobro de los intereses y gastos.

4. Revisar y corregir el cálculo de los intereses y gastos antes de su facturación, e incluso después en caso de ser necesario.

5. Mantener al día la información comercial y de riesgos de los distribuidores en Floor Plan (Deuda SBIF, experian, rotaciones FP)

6. Mantener boletas, seguros e hipotecas de garantía vigentes, solicitando su renovación cuando sea necesaria.

7. Mantener los seguros sobres las unidades consignadas al día.

8. Responder requerimientos de información solicitados por las áreas de riesgos, contabilidad y otros externos como el INE, importadores o concesionarios.

9. Ser capaz de negociar con cliente internos y externos para conseguir acuerdos, información u otros necesarios para el correcto desempeño del área.

10. Visitar, entrevistar y/o contactar gerentes de finanzas, dueños u otros con el fin de responder todas las consultas del equipo de riesgos.

Requisitos

• Carreras afines como: Ingeniero Comercial o similar.
• Experiencia de al menos 4 años como ejecutivo en banca Pyme, con experiencia en evaluaciones de crédito.
• Análisis financiero intermedio a avanzado y office a nivel intermedio.

Si te gustan los desafíos y pertenecer a una gran empresa no dudes en postular.

Descripción Empresa
Somos más de 80 mil personas que cada día trabajamos por el firme Propósito - Simplificar y Disfrutar más la Vida. Estamos presentes en 9 países y compuestos por grandes marcas posicionadas de diversas industrias. Falabella Retail, Sodimac, Banco Falabella, Tottus, Mallplaza, , Falabella Inmobiliario. Cada una de éstas nos hace ser quienes somos, y es entre todos, como Un Solo Equipo, que buscamos diariamente reinventarnos y superar las experiencias de nuestros clientes.

Si eres trabajador de Falabella, revisa todos los cursos disponibles en la Academia Falabella, que te ayudarán a seguir impulsando tu desarrollo y preparar tu próxima aventura con nosotros

SOMOS UNA EMPRESA QUE APOYA LA LEY 21015, APOYAMOS LA DIVERSIDAD Y LA INCLUSIÓN EN TODAS SUS FORMAS, SIN IMPORTAR RELIGIÓN, RAZA, GÉNERO, SITUACIÓN DE DISCAPACIDAD, NACIONALIDAD.

Misión Del Cargo
Desarrollar el área de Cobranza Empresas a través de la definición y ejecución de la estrategia de cobranza del segmento

Funciones Del Cargo

• Definir e implementar la estrategia de cobranza a clientes empresa de Banco Falabella en función de los tipos de producto, tamaño de clientes, etc
• Definir el set de productos de regularización de deudas necesarios para gestionar la mora y castigo de la banca empresas
• Trabajar en conjunto con las áreas de producto y riesgo de crédito para asegurar un crecimiento sano de la cartera de banca empresas
• Analizar, controlar y gestionar el comportamiento crediticio de la cartera empresas en mora
• Apoyar al equipo comercial ante casos de clientes al día o en mora temprana con alertas de ventas o liquidez
• Negociar alternativas de pago de los clientes según las políticas de riesgo de crédito
• Asegurar el cumplimiento de las normativas, políticas y procedimientos asociados a la normalización de la cartera empresas

Requisitos

• Título Universitario de Ingeniería Comercial, Civil Industrial, Administración de Empresas o afín.
• Desde 2 años de experiencia en Banca
• Desde 2 - 5 años de experiencia en áreas comerciales, de riesgo y/o cobranza de segmento empresa
• Manejo de Office nivel avanzado

Condiciones Oferta
Descripción proceso de selección:

El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.

Para Postular Solo Necesitas

• Postular a la oferta
• Revisar tu email
• Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas

Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.

En nuestro equipo, serás parte de un grupo de deportistas entusiastas y generosos para hacer vivir nuestro propósito de mover a las personas a través de las maravillas del deporte. Aspiramos a que cada uno construya su relación con él: invitamos a todas las personas a vivir el deporte a tu manera y celebramos todas las emociones.

¿Qué nos hace diferentes? Promovemos iniciativas, permitimos que todos inviertan y evolucionen mediante la toma de decisiones. Jugar en equipo forma parte de nuestro ADN, solo ganamos si somos un equipo unido y comprometido.

Responsabilidades y atribuciones
¿Cuáles serán tus principales funciones?
Desarrollar las ventas y contribuir al crecimiento estratégico de el canal de ventas B2B y B2B2C. Ser el representante de la marca y construir relaciones de valor para posicionar a Decathlon como el proveedor deportivo preferente en mercados claves como el sector empresarial, sector turistico, clubes deportivos, sector educativo y comunidades deportivas.

Para lograrlo, eres responsable de desarrollar un plan comercial, que permita alcanzar o superar las metas de ventas y los KPI del área. Plan que debe ir más allá de la gestión de clientes existentes para identificar, prospectar y fidelizar nuevos clientes.

• Desarrollar y Adquirir Nuevos Clientes: Construir una cartera calificada de prospectos y liderar el proceso de adquisición de nuevos clientes de principio a fin.
• Desarrollar estrategias de inbound y outbound
• Elaborar planes comerciales, planes de acción, alianzas y acuerdos comerciales: en base a las oportunidades del mercado para captar y fidelizar nuevos clientes.
• Atender al cliente corporativo durante el ciclo de venta completo: cotización, venta y post venta.
• Entender la cadena de valor implicada en el proceso de las ventas B2B para movilizar los recursos o personas necesarias para llevar a cabo su actividad y lograr la mejor experiencia de los clientes.
• Colaborar con Marketing, Supply, Dirección Comercial para generar material o contenido de ventas.
• Presentar desafíos, necesidades, acciones, resultados y desarrollos alcanzados semanal, mensual y anualmente.

Requisitos y calificaciones
¿Qué necesitas tener?

• Pasión por el cliente, el deporte, las ventas y el logro de objetivos.
• Alta capacidad de autogestión, organización, sentido de responsabilidad y adaptación al cambio.
• Conocimiento del mercado deportivo y los competidores, de el cliente, sus necesidades y expectativas.
• Comunicación eficaz, persuasiva y elocuente, capacidad de escuchar y preguntar.
• Alta capacidad de análisis y diagnóstico comercial, profundo conocimiento de KPIS comerciales.
• Dominio o conocimientos de CRM Pipedrive u otro nivel medio, Excel nivel medio.
• Conocimiento de estrategias de inbound y outbound.
• Capacidad de planificar su actividad en el futuro y de hacer pronósticos comerciales.
• Enfoque en el resultado, profundo sentido estratégico, capaz de establecer objetivos y tomar decisiones.
• Experiencia en ventas, atencion al cliente, mínimo 2 años.

Informaciones adicionales
Nuestros beneficios

• Art 22
• DecaPack: bonos mensuales, seguro de salud y vida, participación en las ganancias y resultados de la empresa
• Pasión por el deporte: Subsidio deportivo de Wellhub y descuento en productos de marcas propias Decathlon
• Para tu futuro: podras convertirte en copropietario mediante la compra de acciones de la empresa.
• Aprendizaje y capacitación continua: Desarrollamos tu talento

¿Te ves reflejado en esta oferta?
¿Te apasiona la idea de iniciar esta aventura y desarrollar tu carrera profesional en Decathlon? Si es así, te invitamos a postular a nuestra oferta.

Decathlon apuesta por la inclusión y la no discriminación, y por ello actúa a diario a favor de la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad, la diversidad social y la equidad de género.

Haz carrera en ventas B2B con propósito social en FALP

¿Quieres que tu trabajo comercial tenga un impacto real en la vida de las personas?

En la
Fundación Arturo López Pérez (FALP)
buscamos a un/a
Ejecutivo/a de Ventas en Terreno – Convenios Empresas (B2B)
para impulsar alianzas estratégicas en todo Chile y llevar nuestros beneficios oncológicos al mundo corporativo.

Incorpórate en septiembre y combina tu talento comercial con una misión que transforma vidas.

En este rol serás protagonista de:

Abrir nuevas oportunidades comerciales y convenios corporativos.

Generar vínculos estratégicos con áreas de RRHH y gerencias.

Liderar presentaciones, negociaciones y cierres B2B.

Coordinar la incorporación de afiliados y asegurar excelencia en el servicio.

Gestionar reportes y procesos administrativos de tu cartera.

¿Qué buscamos en ti?

+3 años de experiencia en ventas B2B / convenios corporativos.

Capacidad para relacionarte con tomadores de decisiones.

Estudios técnicos o superiores (ideal).

Autonomía, organización y disposición para trabajo en terreno y remoto.

Residencia en cualquier región de Chile.

¿Qué ofrecemos?

Ser parte de una institución sin fines de lucro reconocida y con gran impacto social.

Desafío profesional con proyección dentro de la Gerencia Comercial.

Flexibilidad territorial y modalidad híbrida terreno/remoto.

Sentido: tu gestión comercial contribuye a que más personas accedan a tratamientos oncológicos de calidad.

Si quieres que tus resultados comerciales dejen huella, esta es tu oportunidad.

Postula hoy y sé parte de FALP: donde los negocios se transforman en esperanza.

Descripción Empresa
Somos más de 80 mil personas que cada día trabajamos por el firme Propósito - Simplificar y Disfrutar más la Vida. Estamos presentes en 9 países y compuestos por grandes marcas posicionadas de diversas industrias. Falabella Retail, Sodimac, Banco Falabella, Tottus, Mallplaza, , Falabella Inmobiliario. Cada una de éstas nos hace ser quienes somos, y es entre todos, como Un Solo Equipo, que buscamos diariamente reinventarnos y superar las experiencias de nuestros clientes.

Si eres trabajador de Falabella, revisa todos los cursos disponibles en la Academia Falabella, que te ayudarán a seguir impulsando tu desarrollo y preparar tu próxima aventura con nosotros

SOMOS UNA EMPRESA QUE APOYA LA LEY 21015, APOYAMOS LA DIVERSIDAD Y LA INCLUSIÓN EN TODAS SUS FORMAS, SIN IMPORTAR RELIGIÓN, RAZA, GÉNERO, SITUACIÓN DE DISCAPACIDAD, NACIONALIDAD.

Misión Del Cargo
Para la Gerencia de Productos Bancarios y Marketing, nos encontramos en la búsqueda de un Product Manager Empresas.

Funciones Del Cargo
¿Un banco que siempre pone primero a las personas? Sí, así somos. Un equipo de y para #Gennials, que busca lo simple, que le gusta andar liviano y ser digital. Ven a innovar, desafiarte y crear las mejores soluciones para simplificar la vida de nuestros clientes en #BancoFalabella y en todos los negocios donde somos parte.

Nos gusta innovar, trabajamos desde donde queremos estar, respetamos y valoramos la diversidad, incluimos a todas las personas y derribamos barreras porque acá las diferencias suman. Disfrutamos y lo pasamos bien trabajando en equipo, aceptando las diferencias por nuestra identidad de género, orientación sexual, creencias religiosas, discapacidad, edad o nacionalidad, compartimos experiencias entre negocios, vibramos con los desafíos del mundo físico y digital.

¿Te animas a ser parte de Banco Falabella? Para nosotros cada día es diferente, trabajamos con compromiso, innovación y en equipo. Si eres alguien que se apasiona por el trabajo dinámico y desafíos, Esta es tu oportunidad de hacer que las cosas pasen

Para la Gerencia de Productos Bancarios y Marketing, nos encontramos en la búsqueda de un Product Manager Empresas, con el desafío de potenciar la oferta de productos para empresas.

Además, Tendrás Las Siguientes Responsabilidades

• Liderar proyectos asociados al desarrollo de nuevos productos para el segmento empresas, trabajando con equipos de todas las áreas del banco
• Potenciar la venta de productos de financiamiento para empresas, apoyando la construcción de una relación más integral con nuestros clientes
• Generar análisis de los productos, rentabilidad y gestión de nuestro equipo de venta
• Apoyar y proponer mejoras asociadas a la segmentación de clientes y pricing de los productos
• Coordinar con distintos equipos del Grupo Falabella y nuestros aliados la correcta implementación de acciones comerciales en los canales, campañas de marketing, informes de venta y presentaciones comerciales

Requisitos

• Ingeneria Civil Industrial o Ingeneria Comercial
• Experiencia laboral desde 1 año
• Experiencia en Banca Empresa
• Manejo intermedio de paquete office
• Proactividad, disposición a aprender y a tomar nuevas responsabilidades

Condiciones Oferta
Descripción proceso de selección:

El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.

Para Postular Solo Necesitas

• Postular a la oferta
• Revisar tu email
• Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas

Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.