7 Ofertas de Ventas Retail en Chile

Ejecutivo Ventas Retail - Sucursal Concepción page is loadedEjecutivo Ventas Retail - Sucursal Concepción Apply locations Concepción, CL time type Full time posted on Posted 2 Days Ago time left to apply End Date: September 25, 2025 (27 days left to apply) job requisition id R- Company: Finning Chile S.A.Number of Openings: 1Worker Type: PermanentPosition Overview: Asesorar, atender y realizar ventas de repuestos y servicios a clientes que cuentan con equipos Caterpillar, logrando una relación de negocio a largo plazo y brindando la mejor solución a sus requerimientos en forma económica y de calidad.Job Description:

Si siempre te han gustado los equipos Caterpillar y te fascinan las maquinas y los motores, ¡te invitamos a jugar en grande! Finning, socio estratégico de CATERPILLAR, líder en distribución de equipos y servicios, se encuentra en búsqueda del mejor talento para ejecutar el rol de Ejecutivo(a) Ventas Retail (PSSR Retail) - Sucursal Concepción quien será responsable de asesorar, atender y realizar ventas de repuestos y servicios a clientes que cuentan con equipos Caterpillar, logrando una relación de negocio a largo plazo y brindando la mejor solución a sus requerimientos en forma económica y de calidad. Además, deberá garantizar el cumplimiento del objetivo de ventas asignado, así como los objetivos de gestión comercial mediante una cobertura a su cartera de clientes física, telefónica y/o digital a través el asesoramiento y entrega de soluciones (repuestos y/o servicios) idóneas para rentabilizar los actividades de nuestros clientes defendiendo el valor de Finning & Caterpillar.

Funciones Principales del Puesto:

Gestión de Venta: (70%)

• Asesora a los clientes de su cartera en la búsqueda de soluciones de product support dando como resultado la venta productos y servicios a su cartera de clientes y clientes potenciales. Objetivo de venta mensual (120K USD).
• Vela por el crecimiento de venta de su cartera año contra año, así como el crecimiento en ticket promedio de compra.
• Mantener un funnel de oportunidades saludable en función a los objetivos de venta.
• Fomenta el uso de los canales digitales y plataformas de auto gestión para la compra de repuestos y monitoreo de flota.
• Identifica la mejor solución para la rentabilidad de su cartera y fomenta la venta de valor y premium de los productos.
• Conoce y monitorea el mercado y la competencia. o Cierre de negociaciones levantadas como Backlog.

Gestión de Clientes: (20%)

• Cobertura a la cartera actual mediante visitas, llamados y cotizaciones, manteniéndola sana y crecimiento, aumentando la cantidad de clientes y frecuencia de compra de los mismos.
• Retención de clientes en canal directo y digital. Re activación de clientes dormidos.
• Prospección de clientes y adquisición de clientes nuevos.
• Fomentar las soluciones digitales de autoatención (PCC, VL, Cat Interact, Cat App, etc.).
• Mantiene actualizada la información de cliente.
• Llevar a cabo análisis de rentabilidad de clientes actuales y potenciales.
• Comprender el negocio de sus clientes y como los mismos rentabilizan sus respectivos negocios.

Gestión Comercial Interna (10%)

• Cumple con las actividades establecidas en el Modelo de Gestión de Ventas.
• Coordinación de la agenda del APV.
• Aplica en forma permanente los programas y promociones de soporte al producto.
• Supply – seguimiento a pedido de repuestos.
• Finanzas y cartera – solicitudes de crédito y soporte a cobranzas en caso se necesite.
• Servicios & Planificación centralizada – seguimiento a reparaciones servicios rentables y no rentables o Alimentar el CRM.

Requisitos de postulación:

• Título profesional o universitario, de instituto profesional ingeniería mecánica, comercial o ramas afines.
• Habilidades avanzadas en comunicación verbal y escrita, organización personal y relaciones interpersonales.
• Experiencia ventas: negociación, resolución de conflictos y cierre de ventas.
• Conocimientos técnicos en mecánica.
• Nivel medio-avanzado en MS office, conocimiento del uso de SAP & CRM (Preferente).
• Inglés nivel medio-avanzado (preferente).
• Habilidad para trabajar independientemente, así como para formar parte de un ambiente basado en el trabajo en equipo.
• Licencia de conducción vehículos particulares.

Si hoy eres parte de la compañía, te compartimos también los requisitos internos de postulación para este rol:

• Contar con al menos 1 año de antigüedad en el rol actual.
• Contar con nota de evaluación de desempeño en cumple o superior (nota 3 mínimo).
• Nivel mínimo para postular: T1/2B.
• Cumplir con los requisitos de formación y experiencia señalados.

Si cumples con estos requisitos te invitamos a poner tu talento en movimiento y a postular con nosotros!

“En Finning y sus empresas filiales, nos comprometemos con la diversidad, para desarrollar y mantener una fuerza laboral variada e inclusiva y como un empleador que ofrece igualdad de oportunidades fomentamos la postulación de todas las personas calificadas. Finning no discrimina a los postulantes debido a su sexo, raza, origen nacional o étnico, religión, edad, orientación sexual, estado civil o familiar, y/o discapacidad mental o física".

At Finning, we prioritize creating a diverse and inclusive environment. We are proud to be an equal opportunity employer, and we actively encourage all individuals to express themselves and achieve their full potential. As a company, we continuously strive to enhance our outreach to individuals of all backgrounds and identities. We do notdiscriminate against applicants based on gender identity, race, national and ethnic origin, religion, age, sexual orientation, marital and family status, and/or mental or physical disabilities.Furthermore, Finning is committed to collaborating with and providing reasonable accommodations /adjustments to individuals with disabilities. If you require an adjustment/accommodation at any point during the recruitment process, please inform your recruiter.

Company:
Finning Chile S.A.

Number of Openings: 1

Worker Type: Permanent

Position Overview: Asesorar, atender y realizar ventas de repuestos y servicios a clientes con equipos Caterpillar, logrando relaciones de negocio a largo plazo y ofreciendo soluciones económicas y de calidad.

Job Description: Si te gustan los equipos Caterpillar y las máquinas, te invitamos a postularte. Finning, socio estratégico de CATERPILLAR, busca un(a) Ejecutivo(a) de Ventas Retail en la sucursal de Concepción, responsable de asesorar, atender y vender repuestos y servicios, garantizando relaciones duraderas y cumplimiento de metas de ventas y gestión comercial, a través de atención física, telefónica y digital, defendiendo el valor de Finning y Caterpillar.

Funciones Principales del Puesto:

Gestión de Venta (70%):

• Asesorar a clientes en soluciones de soporte de productos, logrando ventas mensuales de aproximadamente USD 120,000.
• Fomentar el crecimiento de ventas y el ticket promedio.
• Mantener un funnel de oportunidades saludable.
• Promover el uso de canales digitales para compras y monitoreo de flota.
• Identificar soluciones rentables y promover la venta de valor y productos premium.
• Monitorear el mercado y la competencia, cerrar negociaciones y gestionar backlog.

Gestión de Clientes (20%):

• Visitar, llamar y cotizar para mantener y crecer la cartera de clientes, aumentando la frecuencia de compra.
• Retener y reactivar clientes, prospectar y adquirir nuevos clientes.
• Fomentar soluciones digitales de autoatención.
• Actualizar información de clientes y analizar su rentabilidad.

Gestión Comercial Interna (10%):

• Cumplir con actividades del Modelo de Gestión de Ventas.
• Coordinar agenda, aplicar promociones, gestionar pedidos, créditos y cobranzas, y dar seguimiento a reparaciones y servicios, alimentando el CRM.

Requisitos de postulación:

• Título profesional en ingeniería mecánica, comercial o afines.
• Excelentes habilidades de comunicación, organización y relaciones interpersonales.
• Experiencia en ventas, negociación, resolución de conflictos y cierre de ventas.
• Conocimientos técnicos en mecánica.
• Nivel intermedio-avanzado en MS Office, conocimiento de SAP y CRM (preferente).
• Inglés nivel medio-avanzado (preferente).
• Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo.
• Licencia de conducir vigente.

Requisitos internos: mínimo 1 año en el rol actual, evaluación de desempeño con nota 3 o superior, nivel mínimo T1/2B, cumplir requisitos de formación y experiencia.

Si cumples con los requisitos, te invitamos a postular y poner tu talento en movimiento.

En Finning valoramos la diversidad e igualdad de oportunidades. No discriminamos por sexo, raza, origen, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad o cualquier otra condición.

Buscamos al (la) mejor Planner de Ventas Retail para sumar al equipo Comercial del Corporativo.

El candidato(a) ideal ojalá cuente con experiencia relacionadas al Retail como Planner de tiendas propias o similares, que brille y cuente con notables capacidades para realizar estimaciones y provisiones, relacionamiento, actitud y/o espíritu 100% comercial con enfoque al cumplimiento de objetivos.

Los postulantes que tendrán éxito serán los que tengan experiencia en análisis y estimación de productos sugeridos para abastecer y reabastecer eficientemente los distintos puntos de ventas de la cadena. Experto en análisis de reportes comerciales, procesos, registros y/o control del plan de negocio de cada línea con el objetivo de que las promociones cuenten con suficiente inventario de producto. Evaluación de rotación de inventarios para evitar quiebres de stock y controlar el abastecimiento oportuno y apropiado para soportar los planes comerciales. Gestión y análisis de disposición de inventario para salida a roll out de nuevos productos. Gestión directa con el área de logística para el planificación y entrega de lo solicitado. Monitoreo permanente de consumos de stock. Diseño y análisis de KPI permanente.

- Titulado de Ingeniero Comercial, Civil Industrial o carrera afín.
- Experiencia profesional deseable de 5 años.
- Experiencia demostrable de éxito como Planner de Ventas en Retail – Ideal Tiendas Propias.
- Sólida experiencia en análisis y estimación de productos como sugeridos - Excluyente.
- Nivel alto en análisis de reportes comerciales y KPI.

- Un plus si trabaja o ha trabajado con sistema de reposición automática.
- Power BI, nivel medio.
- Excel nivel avanzado, manejo de BBDD.
- SAP nivel intermedio.

• Ser parte de una empresa líder en el mercado Outdoor
• Tarjeta de Colación Amipass
• Acceder a Seguro Complementario de Salud
• Descuentos para colaborador por compras en DOITE
• Ser parte de Caja de Compensación Los Andes
• Descuentos en centros educacionales
• Descuento en clínicas dentales, oftalmológicas, entre otros.

Nivel mínimo de educación: Universitario (Graduado)

Doite es una empresa lider a nivel nacional en equipamiento, vestuario y accesorios Outdoor con más de 45 años en el mercado, entregando a nuestros clientes la mejor calidad de productos para vivir una experiencia unica.

Ejecutivo Ventas Retail - Sucursal Concepción page is loaded Ejecutivo Ventas Retail - Sucursal Concepción Apply locations Concepción, CL time type Full time posted on Posted 2 Days Ago time left to apply End Date: September 25, 2025 (27 days left to apply) job requisition id R- Company: Finning Chile S.A. Number of Openings: 1 Worker Type: Permanent Position Overview: Asesorar, atender y realizar ventas de repuestos y servicios a clientes que cuentan con equipos Caterpillar, logrando una relación de negocio a largo plazo y brindando la mejor solución a sus requerimientos en forma económica y de calidad. Job Description:

Si siempre te han gustado los equipos Caterpillar y te fascinan las maquinas y los motores, ¡te invitamos a jugar en grande! Finning, socio estratégico de CATERPILLAR, líder en distribución de equipos y servicios, se encuentra en búsqueda del mejor talento para ejecutar el rol de Ejecutivo(a) Ventas Retail (PSSR Retail) - Sucursal Concepción quien será responsable de asesorar, atender y realizar ventas de repuestos y servicios a clientes que cuentan con equipos Caterpillar, logrando una relación de negocio a largo plazo y brindando la mejor solución a sus requerimientos en forma económica y de calidad. Además, deberá garantizar el cumplimiento del objetivo de ventas asignado, así como los objetivos de gestión comercial mediante una cobertura a su cartera de clientes física, telefónica y/o digital a través el asesoramiento y entrega de soluciones (repuestos y/o servicios) idóneas para rentabilizar los actividades de nuestros clientes defendiendo el valor de Finning & Caterpillar.

Funciones Principales del Puesto:

Gestión de Venta: (70%)

• Asesora a los clientes de su cartera en la búsqueda de soluciones de product support dando como resultado la venta productos y servicios a su cartera de clientes y clientes potenciales. Objetivo de venta mensual (120K USD).
• Vela por el crecimiento de venta de su cartera año contra año, así como el crecimiento en ticket promedio de compra.
• Mantener un funnel de oportunidades saludable en función a los objetivos de venta.
• Fomenta el uso de los canales digitales y plataformas de auto gestión para la compra de repuestos y monitoreo de flota.
• Identifica la mejor solución para la rentabilidad de su cartera y fomenta la venta de valor y premium de los productos.
• Conoce y monitorea el mercado y la competencia. o Cierre de negociaciones levantadas como Backlog.

Gestión de Clientes: (20%)

• Cobertura a la cartera actual mediante visitas, llamados y cotizaciones, manteniéndola sana y crecimiento, aumentando la cantidad de clientes y frecuencia de compra de los mismos.
• Retención de clientes en canal directo y digital. Re activación de clientes dormidos.
• Prospección de clientes y adquisición de clientes nuevos.
• Fomentar las soluciones digitales de autoatención (PCC, VL, Cat Interact, Cat App, etc.).
• Mantiene actualizada la información de cliente.
• Llevar a cabo análisis de rentabilidad de clientes actuales y potenciales.
• Comprender el negocio de sus clientes y como los mismos rentabilizan sus respectivos negocios.

Gestión Comercial Interna (10%)

• Cumple con las actividades establecidas en el Modelo de Gestión de Ventas.
• Coordinación de la agenda del APV.
• Aplica en forma permanente los programas y promociones de soporte al producto.
• Supply – seguimiento a pedido de repuestos.
• Finanzas y cartera – solicitudes de crédito y soporte a cobranzas en caso se necesite.
• Servicios & Planificación centralizada – seguimiento a reparaciones servicios rentables y no rentables o Alimentar el CRM.

Requisitos de postulación:

• Título profesional o universitario, de instituto profesional ingeniería mecánica, comercial o ramas afines.
• Habilidades avanzadas en comunicación verbal y escrita, organización personal y relaciones interpersonales.
• Experiencia ventas: negociación, resolución de conflictos y cierre de ventas.
• Conocimientos técnicos en mecánica.
• Nivel medio-avanzado en MS office, conocimiento del uso de SAP & CRM (Preferente).
• Inglés nivel medio-avanzado (preferente).
• Habilidad para trabajar independientemente, así como para formar parte de un ambiente basado en el trabajo en equipo.
• Licencia de conducción vehículos particulares.

Si hoy eres parte de la compañía, te compartimos también los requisitos internos de postulación para este rol:

• Contar con al menos 1 año de antigüedad en el rol actual.
• Contar con nota de evaluación de desempeño en cumple o superior (nota 3 mínimo).
• Nivel mínimo para postular: T1/2B.
• Cumplir con los requisitos de formación y experiencia señalados.

Si cumples con estos requisitos te invitamos a poner tu talento en movimiento y a postular con nosotros!

“En Finning y sus empresas filiales, nos comprometemos con la diversidad, para desarrollar y mantener una fuerza laboral variada e inclusiva y como un empleador que ofrece igualdad de oportunidades fomentamos la postulación de todas las personas calificadas. Finning no discrimina a los postulantes debido a su sexo, raza, origen nacional o étnico, religión, edad, orientación sexual, estado civil o familiar, y/o discapacidad mental o física".

At Finning, we prioritize creating a diverse and inclusive environment. We are proud to be an equal opportunity employer, and we actively encourage all individuals to express themselves and achieve their full potential. As a company, we continuously strive to enhance our outreach to individuals of all backgrounds and identities. We do notdiscriminate against applicants based on gender identity, race, national and ethnic origin, religion, age, sexual orientation, marital and family status, and/or mental or physical disabilities.Furthermore, Finning is committed to collaborating with and providing reasonable accommodations /adjustments to individuals with disabilities. If you require an adjustment/accommodation at any point during the recruitment process, please inform your recruiter.

Company Description: Randstad

Job Description: Randstad, a leading multinational HR solutions consultancy present in 39 countries with 4,400 offices worldwide, is seeking to hire a Retail Sales Analyst Monitors for a major client in the Fast-Moving Consumer Goods sector.

Requisitos

• Degree in Commercial Engineering, Civil Engineering, or Business Administration
• Intermediate to Advanced English (spoken and written)
• Intermediate to Advanced Excel skills (spoken and written)
• At least 1 year of experience in related roles or areas

This is a junior profile supporting monitor sales to large retail clients. The person will be responsible for improving the commercial process, ensuring efficient and proactive

Empresa de telecomunicaciones representante autorizado de Movistar busca
un ejecutivo de ventas para tienda CON EXPERIENCIA (COMPROBABLE EN VENTA DE TELECOMUNICACIONES)

Como ejecutivo de ventas, tendrás la responsabilidad de ofrecer
servicios y productos Movistar a clientes en tienda.

Requisitos
- Educación: Cuarto medio o técnico profesional
- Formación adicional (no excluyente): Institutos o enseñanza
universitaria
-Experiencia relacionada en ventas de telefonía móvil hogar e internet
(COMPROBABLE)
- Habilidades informáticas: Nivel medio de Office Word y Excel.
Habilidades personales:
- Capacidad para trabajar en equipo
- Facilidad para trabajar en turnos
- Alto nivel de compromiso y motivación
- Presentación acorde al cargo

Requisitos
- Educación: Cuarto medio o técnico profesional
- Formación adicional (no excluyente): Institutos o enseñanza
universitaria
-Experiencia relacionada en ventas de telefonía móvil hogar e internet
(COMPROBABLE)
- Habilidades informáticas: Nivel medio de Office Word y Excel.

Envíanos tu CV a